Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen im Technologie- und Logistikbereich erweitert seine europäischen Distributionskapazitäten mit einem neuen, hochmodernen Standort in Mitteldeutschland. Auf einer weitläufigen Fläche entsteht ein Logistikzentrum mit modernster Technologie, das den reibungslosen Warenfluss für Kunden weltweit sicherstellt. Bis 2031 sollen hier mehrere hundert Arbeitsplätze geschaffen werden. 

Für diesen neuen Logistikstandort suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit zur kaufmännischen Steuerung und Weiterentwicklung der finanziellen Prozesse.


Finanzcontroller (m/w/d) – Logistik & Supply Chain

Magdeburg, Vollzeit



Aufgaben
  • Erstellung von Monatsabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Analysen zur Unterstützung des Managements
  • Entwicklung und Optimierung des internen Reportings mit Abweichungsanalysen zu Budget und Forecast
  • Einführung und Betreuung von Kostenrechnungsmodellen zur Prozessoptimierung
  • Erstellung von Finanzprognosen für Kosten, Investitionen und Cashflow
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Logistikmanagement und kaufmännische Unterstützung bei strategischen Projekten
  • Sparringspartner für die Standortleitung und übergeordnete Finanzabteilungen

Anforderungen
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
  • Fundierte Erfahrung im Finanz-Controlling, idealerweise im Logistikumfeld
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP)
  • Analytische und strategische Denkweise gepaart mit einer hohen IT- und Prozessaffinität
  • Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Perspektive
  • Gestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden, innovativen Logistik- und Technologieumfeld
  • Moderner Arbeitsplatz in einem neu errichteten Standort mit neuester Technologie
  • Attraktive Vergütung inklusive variabler Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Versicherungsleistungen
  • Bezuschusste Kantine sowie weitere Benefits wie Jobrad-Leasing